质询台首秀！松绑女性照顾责任　新劳长何佩珊要研议「移工进入长照」

劳动部业务报告指出，今年第一季男性劳动参与率为67.02%，女性为51.89%，女性落后男性15.13个百分点；而且，两性平均时薪差距，使得女性要达到与男性相同的薪资水准，全年需增加54个工作天。

民进党立委黄秀芳质询指出，台湾妇女劳动参与率偏低，尤其是结婚、生小孩之后，询问劳动部如何让家庭中的小孩进入小学后，或家庭负担减少后，重新回到职场？

何佩珊以自身年龄经验回应，台湾妇女在中年后照顾责任恐会加重，劳动部会想办法将女性从照顾责任中，稍微解脱束缚。具体作法包括推动育婴留停、照顾留停，劳动部会持续研议相关照顾假措施。另外，也会研议未来移工能进入长照体系，成为补充式服务，帮助妇女缓解家庭照顾责任。

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劳动部报告指出，劳动部自去年9月施行「妇女再就业计划（2023~2025）」，整合跨部会资源营造友善职场，并对因家庭因素退离职场180天已上的妇女，新增奖励措施，包括「自主训练奖励」、「再就业奖励」、「雇主工时调整奖励」，从年初统计至今年4月，已协助妇女再就业1万484人次。