镜周刊今天刊出参选新竹市长的立委高虹安国会助理的薪资内帐明细，揭露高虹安每月向立法院申报、请领的「表定薪资（表帐）、加班费」，与办公室发给助理的「实际薪资」存在一定的差额，且须上缴至高虹安办公室的公积金帐户，诈领金额超过新台币60万元。
民进党立法院党团干事长罗致政、副干事长黄世杰今天召开「高虹安小金库，回捐上缴是谎言，诈领退款是事实」记者会，提出相关质疑。
罗致政说，从媒体今天揭露的内容来看，高虹安这几天对所谓的公基金或小金库的回应，称是回捐上缴，但根本就是谎言，诈领退款才是事实。
罗致政指出，高虹安之前被爆出助理迟到、请病假要扣薪，甚至连迟到、没洗杯子都有价码，但劳动部今年5月已说明，根据劳动基准法第22条规定，工资应全额直接给付劳工，目的是为了避免工资被任意扣减。
罗致政接著说，事业单位固然可以与劳工约定应遵守的纪律、奖惩等规定，但应使劳工充分地了解其权利义务，并应避免滥用，且不得将扣薪作为惩罚的手段。
罗致政质疑，高虹安身为立法者，明知劳动基准法的规定，就算高虹安管理办公室有内规，但扣薪作为已违反劳动基准法规定，台北市政府劳动局要不要关心一下被高虹安苛刻对待的劳工，高虹安要不要问一下同党立委、劳权专家赖香伶。
黄世杰指出，周刊接获吹哨者爆料资料，发现高虹安所谓回捐给「公基金」的说法和实际情况不符，而且根据资料显示，公基金的入金可对应到内帐中的「应退款」，而公基金的来源，非干部自愿回捐，而是在约定薪资时，透过浮报、溢领加班费和部分薪资等。
黄世杰说，相信吹哨者已将相关资料交给检调，让司法机关进行追诉，而本案已在侦办中，并非只是政治攻防，假设高虹安未来成为地方行政首长，对于财务、帐务的管理和认识，没有正确观念，新竹市政府恐怕会出现更大的问题，这是市民所不乐见的。（中央社）
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