义大利第一大药厂、亚太区台湾分公司新加坡商美纳里尼医药，今年首次参加亚洲具代表性的人力资源杂志——《HR Asia》2024年台湾「亚洲最佳企业雇主奖」，在企业核心文化、员工自我认同及团队凝聚力的三大领域中，以员工自评平均分数高于所有参赛公司15-19个百分点的优异成绩获奖。今年总计368家企业参加，仅92家公司获奖，美纳里尼医药被评为拥有最佳工作文化，坐稳亚洲最佳企业雇主的头衔。
义大利药厂美纳里尼医药台湾区总经理陈姿安表示，过去公司一直透过内部不记名的员工满意度调查，了解同仁对公司的认同度。今年首次参加由《HR Asia》举办的评选，调查结果与公司内部调查非常一致，再次证明了同仁对公司的认同与向心力。
陈姿安强调，美纳里尼与其他获奖公司一样，致力于成为员工和社会认同的好公司。美纳里尼台湾最具吸引力的特色在于其温暖的团队氛围及和谐的工作文化，这都归功于公司的企业使命：恪守对健康的承诺和「缔造健康生活」的理念，希望借由工作增添人类福祉，让员工、病患及客户都能从中获得鼓舞。实现这一品牌承诺的前提是，让员工展现最佳的一面，美纳里尼以信任、平等、多元包容的态度对待每一位成员，不分阶级或部门，只专注于专业和共同目标的实现，从而创造出一个开放、尊重、团结的团队。
美纳里尼已在全球140个国家设有业务，进入台湾市场已迈入第13年。随著公司逐步扩展，美纳里尼台湾的业务范围涵盖健保处方药及自费药品，并于2022年进入保健食品市场，为消费者提供更多优质健康选择。在业务快速增长的背景下，美纳里尼的人才培育关键在于健全的制度和灵活的执行精神，鼓励同仁勇于提出想法、多元尝试，在不断学习中保持热情与好奇心，也因此让公司与同仁之间能共同成长，形成良好的互动火花，这样的工作环境吸引了许多认同美纳里尼文化的伙伴加入，其中近四成的新进同仁更是由内部推荐而来。
美纳里尼不仅提供完善的教育训练和升迁管道，还有具竞争力的福利措施及弹性工作安排，让员工得以平衡工作与家庭。今年初，公司更搬迁至全新办公室，提供更舒适、健康、高效的工作环境，未来，美纳里尼台湾将不断追求卓越，不论是对病患、消费者、合作伙伴，还是美纳里尼所重视的员工，致力成为一个更重要、更可靠的伙伴。
