鸿海于26日发布声明表示，网路流传「郑州园区约2万人确诊」为不实讯息，少部分员工受到疫情影响，目前园区内生产营运相对稳定，持续做好员工安全防护，本季营运展望不变。
对于富士康厂区大量员工染疫情形，郑州富士康党委书记苏东霞30日凌晨发出公开文字提到厂区疫情处理工作艰巨，「在公司工作生活的第15天，每一天，殚精竭虑，不遗于力」。他转述富士康资深员工意见指出，郑州厂区有20多万人，管理难度甚高，疫情发生后，内部尽力调动资源，外部获得支持甚少。
郑州富士康为iPhone 14主要生产基地，10月中旬传出厂区大批员工染疫消息，资方则指仅是「少部分员工受到疫情影响」。陆媒第一财经30日报导，郑州航空港经济综合实验区（港区）行政人员坦言，厂区闭环管理10多天了，「当地政府已向富士康派出驻厂工作组」。
社群平台抖音有多支影片录下富士康厂区员工「逃难」画面。影片可见员工手拿塑胶袋，几乎没有带其他家当地徒步离开厂区；有些画面为大批员工走在黄土乡里间，一旁还有「返乡人员食物补给点」布条，放置矿泉水、干粮等物资提供离厂路过的富士康员工拿取。
河南禹州市、长葛市、沁阳市、许昌市魏都区和西华县等多个地方城市发出公开信，点名「郑州富士康」、「富士康工作人员」，直指将派出专车到厂区，在作好防疫准备前提下，采取「点对点」方式接送民众返乡。
一名自称富士康2022届菁干班员工撰文讲述厂区疫情状况，这篇经验文在社群广为流传。他说，疫情在8日现迹，却没有获得重视，14日开始采取闭环管理，厂区内早已交叉感染、疫情蔓延，所有人在厂区、宿舍间穿梭，人群聚集、不戴口罩、抽烟、吐痰，根本没有看到疫情防控作为。
他指出，最开始一旦发现阳性病例和密接者就拉走隔离，随著病例数持续增加，根本没有地方可以再安置，密接者索性采验阴性就继续工作，没有加以隔离。 为了激励员工上班，厂区仍实行激励措施，全勤人员每天可获人民币50元（约新台币220元），疫情结束后统一发放。未出勤员工则没有防疫物资，也没有饭可以领，这些问题都要自行想办法解决。
「在灾难面前，每个人都如此渺小，我们和每一位员工一样，都有著共同愿望：好好活著」，他说，没想到这竟成了一个奢望，「我们只想吃一口正常饭菜、看一眼外面的世界」。（中央社）
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