据中国科创板日报今天报导,中兴通讯启动的这波裁员,涵盖无线研究院、终端等多个部门及每个业务线都有人被裁,但比例不同。据员工表示,有多个部门的裁员比例在10%到20%之间。

据多个知情人士透露,不少员工年前就被通知,需于2月底之前办妥离职手续。

报导指出,往年中兴通讯较少裁员,「2022年因各种因素」,少见员工自愿优离,加上这几年大举招聘应届毕业生,人员本来就冗余,于是管理阶层决定缩编裁员,「后续可能还会继续(人事)优化」。

此前中兴通讯也曾传数次裁员,包括2012与2013年受产业不景气拖累而开铡,尤其2013年的精简员额幅度达2成。

后因美国商务部认定这家中企违反美国制裁伊朗的规定,2016年3月宣布禁止美国企业对中兴通讯出口零组件,于是这家5G设备大厂的供应链遭重创,2017年元月初大裁3000人。

2018年中兴通讯又传人事精简,以致在港股挂牌的股价一度急挫8%,当时业绩逊色的手机部门第一个被开刀。

此外,中兴通讯与中国另个通讯设备巨贾华为都是被欧美国家严禁的对象。

像是中兴通讯曾因违法向伊朗与北韩传授美国技术于2017年认罪,缴付罚款8亿9200万美元(约新台币271亿元)并获缓刑5年,美国德州联邦地方法官金凯德(Ed Kinkeade)去年3月裁定缓刑结束。

回顾中兴通讯遭判缓刑期间,美国联邦传播委员会(FCC)曾于2021年3月依「安全可信通讯网路法」(Secure and Trusted Communications Networks Act),认定华为与中兴通讯等5家中企威胁美国国安。

但美国针对中兴通讯的疑虑并未因缓刑告终而消弭,去年11月,美国联邦传播委员会(FCC)宣布,禁止进口或销售被认定具有「不可接受的国家安全风险」的通讯设备,当中就包括华为和中兴通讯的产品。

于此同时,美国、加拿大、澳洲、英国、纽西兰组成的情报共享网路「五眼联盟」(Five Eyes),皆以顾及国安为由,严禁5G无线网路使用华为与中兴通讯的设备。(中央社)

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