简志诚拥有台湾工业技术学院电子工程博士学位，曾历任中华电信国际电信分公司总经理、行动通信分公司总经理等要职，累积丰富管理经验。林荣赐则是交通大学资讯工程博士，具备资安、技术及业务领域的深厚背景，曾担任数据通信分公司总经理及公司技术长，熟悉企业内部运作。
在就任典礼上，简志诚强调将传承公司前辈的智慧，并以四大核心价值观「诚信为本、客户信赖、创新创价、承诺当责」为基础，带领公司迈向三大愿景，包括成为以永续发展为基础的国际标竿企业，数位生态系统领导品牌，以及迈向兆元市值的顶尖科技集团。为实现这些目标，他提出三大策略：「精简」、「务实」及「智慧化」，并强调组织灵活转型的重要性。
同时，面对数位转型及竞争压力，简志诚表明中华电信将专注于提升网路和资安韧性，并致力于再生能源和ESG（环境、社会及治理）目标的落实，适应数位世代的快速变迁。
林荣赐也针对公司未来发展发表谈话。他表示，电信行业的型态及营收结构已经历了巨大变化，特别是中华电信从国营转型为民营企业的过程中，公司资源、员工结构及公司文化均大幅调整。他指出，调整与应变将成为中华电信持续成长的关键竞争力，未来公司将著重于生成式AI的应用，提升员工效率，并强化网路、系统与资安韧性，以因应地缘政治与气候挑战。
此外，林荣赐也强调中华电信在推动科技减碳、数位平权等永续发展目标上的努力，将持续为企业的长远发展铺路。
未来中华电信将透过三大事业群的加速拓展、技术群的研发推进，并积极寻求策略性投资与转投资的机会，确保公司在市场中的领先地位不仅稳固，更能实现「永远惊艳领先」的愿景。
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