美国广播公司报导，里佐（Lexi Rizzo）在纽约布法罗星巴克工作了8年，担任轮值主管，上周五收到开除消息。组织星巴克员工的工会成员表示，里佐在上班迟到几分钟后被解雇，工会成员认为解雇是对里佐的报复。里佐在一份声明中表示，她将为复职而战。
2021年，里佐 (Rizzo) 是率先联系劳工组织者组建星巴克工会的工人之一。从那时起，星巴克在美国的9,000家公司所有门市中，至少有294家投票决定成立工会。不过，总部位于西雅图的星巴克是反对成立工会的。
本周一星巴克，里佐因「屡次严重违反」出勤政策而被解雇，包括她轮班迟到3个多小时。星巴克表示，他们发现6起里佐旷工超过4小时的纪录。
星巴克说，「我们的政策旨在为所有合作伙伴和客户维持温馨的环境，对工会有兴趣，还是要遵循适用于所有人的政策」。
国家劳工关系委员会的联邦劳工法官指出，星巴克警告里佐迟到以及非法苛扣她和其他主管的加薪，说词前后矛盾。星巴克对该裁决提出上诉。
星巴克工人联合会表示，里佐服务的星巴克门市，有另外两名工会支持者和奥勒冈州尤金的一名工会支持者上周也被解雇，「星巴克可以解雇我们的领导人，但他们不能阻止我们的运动或阻止公众看到真相」。
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