外需、内需人力需求有别
为了解名年1月底就业市场人力需求情形，劳动部于10/2至10/20，就员工规模30人以上的洽业，办理「112年第4次人力需求调查」，回收有效样本计3044家。
劳动部调查发现，总体而言，企业预计明年1月底较今年10月底的人力需求，预计增加5.6万人、减少7千人，净增加4.9万人。各企业明年1月底较今年10月底，预计增加人力者占24.5%、减少人力者3.8%、人力需求不变者65.3%、无法预估者6.4%。
劳动部表示，本次统计的总体人力需求，是13年来同期第3高。
劳动部解读，近期全球经济成长及终端需求复苏力道受限，外需产业人力需求相对保守，但疫后消费动能延续，且即将进入春节及寒假旅游消费旺季，内需产业人力需求较多，再加上退离人力补充需求也增加，导致整体企业人力需求仍在高档。
若以行业别来看，则呈现两样情。劳动部统计处长梅家瑗表示，制造业人力需求是7年来同期新低，但营建工程业、住宿及餐饮业、医疗保健及社会工作服务业，还有艺术娱乐及休闲服务业，都创下历年同期人力需求新高。
此外，金融及保险业也是2016年以来的同期新高。
制造业复苏力道不强
对于调查结果，梅家瑗说，艺术娱乐及休闲服务业的人力需求增加，主要是因为该类别包含健身房等疫情期间受影响的产业，现在疫后复苏，人力需要回补，人力需求因而增加。
在近期频喊缺工的住宿及餐饮业，梅家瑗表示，两者都是历年同期新高，住宿业约占三分之一，餐饮业约占三分之二。
此外，本次调查发现，营建工程业的人力需求创新高，但不动产业的人力需求却不高，对此，梅家瑗指出，营建工程业的人力需求主要来自公共工程，例如前瞻基础建设等，而非民间所谓的「房市」状况。
至于制造业，除了创下7年来同期新低，也是近期无薪假的大宗。梅家瑗表示，制造业现在已经逐渐复苏，但复苏力道没有很强。
梅家瑗也说，制造业中的其他运输工具机零件制造业，人力需求出现净减少299人，此业别主要是制作「非汽车」的零件，如船只、自行车等的零件。
营运扩增、退离补充为大宗
另外，如以职类别观察，与今年10月底相较，明年1月底各职类人力需求以技术员及助理专业人员净增加1.5万人较多，服务及销售工作人员净增加1.1万人次之，技艺、机械设备操作及组装人员净增加9000人再次之。
至于企业增加人力的原因，以「公司营运扩增或多角化经营」占50.4%最多，「退离者之补充」占32%次之。以行业别来看，人力需求净增加较多的制造业、住宿及餐饮业、批发及零售业，增加人力主要原因均以「公司营运扩增或多角化经营」最多，「退离者之补充」次之。其余各行业增加人力之首要原因亦多为「公司营运扩增或多角化经营」，惟运输及仓储业、其他服务业为「退离者之补充」，医疗保健及社会工作服务业为「长期缺工」。
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