一名网友在Dcard发文抱怨，她透露大概在4、5月就找到最后工作了，因为当时还没毕业，，在通勤上最后一个学期，为了拿到这个工作，她还特别可以开始上班的时间提出了三种方案，但店长都说不用，7/1来就好了，在面试后段，店长就决定录用原PO，之后聊了很多工作上要做什么的问题。
原PO说道，在面试的过程中，店长不断问，会不会说要来结果不来了，会不会放他们鸽子之类的问题，但她都非常肯定的说不会，因为她真的很想要这份工作，由于在毕业前，早早就找到工作且是自己喜欢的工作，原PO也做好了要去上班的开户跟其他准备，原以为一切都很顺利时，直到昨日，店长她发来取消任用的通知。
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对此，让原PO相当傻眼，在6/15的时候，对方有提出那天有一个活动，问她愿不愿意来帮忙，因为有事情所以拒绝了，然后看到这些讯息就再也没回复了，并坦言，4、5月至今为止，她觉得自己的时间被浪费了，自己太天真，认为这个工作稳了，就没有再继续投履历面试，这是她第一次找工作，她无奈叹：「也不知道这种事情是不是很普遍，但心里真的很难受」。
贴文曝光，有网友留言建议，「去向劳工局申诉，你还有钱拿」、「可以检举了，有钱可以拿喔」、「让劳动局来教她吧」、「政府有免费的律师咨询专线可以打去问问唷」，也有人留言表示、「不去也罢，感觉进去后只会有更压榨的事情」、「还好你未来不会去这家令人傻眼的公司上班」。
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