永庆落实反诈官方肯定 推广地籍异动系统获颁感谢状
【地产中心／台北报导】诈骗手法日新月异，连民众安居的「家」也成为受诈目标！有感于房地产价高，民众一旦受骗必定损失惨重，永庆房屋发起「诚实房仲，全面反诈」行动，率先业界支持台北市政府地政局推广「地籍异动即时通」服务。台北市政府地政局陈信良局长于15日亲自颁发感谢状予永庆房产集团的地政士王淑凤、钟怀毅与陈信志，经由公私部门协力合作，提供申办地籍异动即时通的便民服务，共同防堵不动产诈骗，保障民众的财产安全。
诈团伪造本票假调解假债权骗房 永庆吁申请地籍异动即时通可破解
【地产中心／台北报导】房产诈骗横行，诈骗集团钻漏洞、造假债权，针对名下有房的民众，借故骗取身分证影本，接著利用伪冒的本票与借款契约等，骗取房产过户；也曾有不肖人士持伪冒本票，直接向法院声请本票裁定与强制执行，诈取房屋法拍款项得手。恐怖手法让人不寒而栗！「对诈骗没有警觉，又没有任何预防方法，被诈骗的风险就非常高！」永庆房屋业管部协理陈赐杰表示，伪冒本票的诈欺手法行之有年，但这几年诈骗集团将目标转移到房地产上，因为房地产价高，让财损规模再扩大。尤其要小心「假调解，真过户」与「假债权，真法拍」的两种骗术。
领先业界3年开250间 永义房屋超高联卖率创总销1340亿
【地产中心／台北报导】永庆房产集团旗下加盟品牌永义房屋，2021年开放加盟至今届满3年，全台店数突破250店，以平均4.3天就开出一店的速度，迅速攻占全台！除了展店速度惊艳同业，绩效表现也势如破竹，近一年来以44%的联卖率，推升总销金额达到逾1,340亿元，大幅成长超过270%，联卖业绩亦高达19亿元、年增近160%，无疑是对永庆房产集团「最强创业平台」的实力证明！
永庆落实诚实交易 经纪人杨语谦助长辈免于被低价卖屋坑杀
【地产中心／台北报导】许多长辈年老时会更换住宅养老，因此往往把旧居出售，部分恶质的房仲便锁定这些不善于自行查找房价资讯的长辈，以「假行情、真低卖」的手法蒙骗，故意提供低价交易资料，误导屋主以低于市场行情的贱价出售房屋。曾有屋主卖房时，遭到恶质房仲蒙蔽交易资讯，险些亏损百万元的房价，所幸后来屋主遇到永庆房屋杨语谦经纪人协助，才顺利以正常价格出售，挽回200万元差价。
据实告知为买卖把关 永庆主动揭露「黄单」建筑守护交易安全
【地产中心／台北报导】「将心比心，如果连房屋结构可能受损的讯息，房仲都愿意诚实告知，我不只会感谢这位经纪人，还会介绍亲朋好友来找他服务。」今年4月花莲大地震后，部分受损建筑物依受损程度被贴上黄红单标签，永庆不动产青埔IKEA加盟店东许昊衡就遇到两栋大楼被张贴黄单，在据实告知客户后，由客户自己评估是否购买，坚持诚实房仲该有的态度。
永庆诚实房仲许文威 阻「假行情、真低卖」助屋主免被坑杀300万
【地产中心／台北报导】台湾不动产交易在诸多法规规范以及专业人士的把关下，交易环境日益健全，但仍有部分民众因轻忽，自身房产仍可能遭到不肖人士行骗。曾有一名屋主卖房时，遭到有心人士以「假行情、真低卖」的手法坑骗，险些亏损上百万元的房价。所幸后来客户多方咨询房仲业者，并获得永庆房屋许文威经纪人协助，才顺利挽回高达300万元房价。
永庆做地政司最强后援 1800家店推地籍异动即时通主打防诈讲座
【地产中心／台北报导】永庆房产集团于6月起率先响应内政部地政司政策，全台1,800店共同推广「地籍异动即时通」服务，现在更与全台各地警察局、地政局合作，举办「预防诈骗公益讲座」，帮助民众从「识诈」开始，杜绝诈骗。目前在双北市已举办逾260场次、至少7,500位民众受惠。
人头「借名登记」风险高 永庆呼吁别赔信用连房子都保不住
【地产中心／台北报导】房市大热门，吸引不少人抱持投机心态进场，但是房屋买卖总价动辄上千万元，为了申办更好的贷款条件，就有人将歪脑筋动到找人头「借名登记」上。永庆房产专家指出，千万不要因为朋友请托或一点人头报酬，就答应让别人把房子登记在自己名下，除了要担心被查缉后，影响个人信用评分与未来权益，还可能被设局诈骗，从此揹上巨额贷款，得不偿失。
落实守护国民财产 永庆防诈骗公益讲座迈向中台湾
【地产中心／台北报导】台湾近期房市火热，不动产诈骗案件也有增加的趋势，动辄上百万的损失，民众务必要提高警觉。永庆房产集团落实健全不动产安全之社会责任，推广防诈观念不遗余力，6月起率先响应内政部地政司政策，全台1,800店推动「地籍异动即时通」服务；而永庆房屋也于双北地区展开「预防诈骗公益讲座」，目前已经办理逾百场次，集团旗下加盟四品牌－永庆不动产、永义房屋、有巢氏房屋及台庆不动产也陆续开办，中台湾首场讲座于8/22在彰化县田尾乡仁里村社区活动中心举办。
转职保障首年月月收入5万 永庆房屋师徒制教学培养专才入行
【地产中心／台北报导】2024年已经过了超过一半，许多人也正筹划著转职，根据yes123求职网调查，有90.4%的上班族透露，「有计划」在今年第三季换工作，低薪、没发展性、冻薪太久为导火线！近期各国也掀起「职涯缓冲－Career Cushioning」的风潮，指在有工作的前提下，依旧会向外寻找新的职涯机会，提前准备好「职涯备胎」增加安全感。
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