陈洛婕毕业后第一份工作就进入鸿海担任刘扬伟的秘书，也是公司里最年轻的秘书，平凡家庭出身的她、学历一般，是什么特质让刘扬伟看到她的潜力？她认为，最大的原因应该是让人看到她的「渴望及冲劲」，顺利进入鸿海，「他（刘扬伟）也蛮有勇气的」陈洛婕笑说，回忆起那时候，还是很感谢老板的赏识。
在鸿海待了2年后，她开始意识到，「若我永远只是职员，是没有办法改变我的人生」，陈洛婕清楚知道自己必须做出不一样的选择，才能翻转人生，跳脱阶级的复制。她说，离开鸿海也曾挣扎过，但不安于现状的个性，还是让陈洛婕果断辞职。
创业第一站就选择自己最熟悉的工程业，一个小女生到里面待了10几年，「以一个没有家庭背景的人来说，最辛苦的就是人脉跟资源，这是很现实的」，身为木工第2代的陈洛婕坦言，阶级复制让她一创业就磕磕碰碰，要跨越到不属于的阶级，「几乎是不可能的事情」。
「我父亲一开始非常反对，认为干嘛跳进来这个不属于女生的世界」陈洛婕用行动力和决心证明，且父亲看到她的「创业成绩单」后也感到骄傲，没想到己的女儿可以替师傅们的生活做一些改变。
陈洛婕说，创立这个平台不容易，除了要懂工程、懂师傅外，提供的服务也非常广泛，这是陈洛婕认为创立「师虎来了」最困难的地方，她从穿著光鲜亮丽的套装到电子业上班，到挽起袖子、穿拖鞋和师傅蹲在工地吃便当，也是这样的反差及特质，让师傅愈来愈信服，也造就她和其他同业的不同之处。
她说，这一路走来难免碰撞，但认真做好每件事，秉持善良的心，终究也让陈洛婕交出漂亮的成绩单，国发基金、统一证券及知名律师等都是飞达智能的股东。
拥有冒险精神陈洛婕分享，创业一定要选最专精及熟悉的产业，热爱这个产业，就会想办法让公司变更好，在草创阶段，她遇到许多困难，最大的挫折不外乎资金，她创立公司时，自己也没领薪水，开发完App资金就烧光了，她每天只能和合伙人面对面干瞪眼，什么事都不能做，就这样过了8个月。
后来两人约好如果1年内没有找到金援，代表没人看好这个计划，最后的停损点就是回头找工作，终于在第9个月有资金挹注，公司才开始愈走愈顺。
她认为创业不简单，但「用跪的也要走完」，就算失败了，只要安慰自己尽力了，再重头开始努力就好，创业不只靠能力，陈洛婕说运气也很重要，把握机会加上坚持，才能交出漂亮的成绩单。
陈洛婕接下来目标是2024年让公司上柜，也计划将平台推广到海外，第一站选择美国加州，她认为师虎来了虽然是共享平台，但将来有很多机会可以进行异业结合，将公司往横向发展。
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