上周才放完长达10天的春节连假，第一周许多民众就要连上6天班，若企业或公司比照政府机关调整，实施8周弹性工时，明天补班日就要补1/27大年初六的班。
劳动部劳动条件及就业平等司司长黄维琛说，对于公务员是以「补班」称呼，不过公司若比照政府机关出勤，劳工可视为一般上班，以劳资双方事先排好的班表为主。
黄维琛提到，8周弹性工时为劳基法相关规定，先前劳资双方讲好的轮班、排班都以此为准，只不过有不少人会选择在年后转职，若是过年后才到新公司，比如2月才入职，过年期间还不是该公司员工，明天也要补班吗？
对此黄维琛说，雇主在面试、录取时都应提前讲好，若新进员工答应比照公务员模式，即使2月才到职，明天也要补班；若员工认为不公平、不想补班，到职前应和公司协商好，按照劳动契约双方同意的结果出勤。
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