1亿红包人人有奖！中医大附医又发6亿年终奖金　再投3亿明年调薪5%以上

中医大附医本月20日举办音乐会，董事长蔡长海宣布今年全院6500名正职员工除年终奖金外，再加码每人1万5000元红包，等于一晚豪掷近亿元。今天又加码宣布，今年将发放全薪1.75个月年终奖金，奖金总额高达6亿元；明年更准备投入3亿元，确保员工薪资能调高至5~20%，让全体员工能感受到实质回馈与支持，更彰显医院对员工的重视与关怀。

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中医大附医董事长蔡长海表示，在当前医护人力紧绷的情况下，为了吸引更多优秀护理人才，医院将新进病房护理师的月薪提高至5万元以上，轮三班者年薪更可突破百万元，若现有员工成功介绍护理师进院服务，还可获得高达2万元的推荐奖金。为特别体恤夜班同仁，提供全院员工大夜、小夜班暖心餐点，每年提拨预算超过2,000万元！

中医大附医院长周德阳强调，员工是医院最宝贵的资产，因此医院每年不断加码在员工福利上的投入，除长期已提供挂号费及健保部分负担全免、及所有项目就医优免措施外，更逐年扩大高阶健康检查的预算与服务项目，每年编列预算已超过 6,000 万元，全力守护员工健康；并提供团体保险与急难救助金，完善的保障机制让员工无后顾之忧。

此外，医院提供多元化的福利措施，包括生育津贴、教育补助，以及补助成立员工社团，并每月举办员工庆生会，还积极支持员工专业进修，提供培训补助，助力员工持续成长。透过这些全方位的福利支持，展现了对员工的重视与承诺，营造出健康、友善且成长性的职场文化。

周德阳院长表示，随著中国医药大学与台中市政府合作的「台中市立老人复健综合医院」将于2025年正式营运，医院的医疗服务版图将进一步扩大，也正积极招募团队中；未来将持续努力，为员工创造更好的工作环境与发展机会，也期待更多有志于医疗服务的伙伴加入，携手为民众提供更优质的就医服务与健康保障。