宅配通提告指称，叶男在新北市某营业所担任宅配工程师(宅配员)，2020年7月，叶男驾驶宅配车时不慎撞上前方汽车，当时公司仅要求叶男分担2万元修车费，但叶男迟未给付，不到半年，叶男开著宅配车又出车祸，因宅配车受损严重，需13万7500元修车费，当时叶男只拿出5万元支付，剩余8万多元由公司代垫。
但叶男一直没有清偿公司代垫款项，直到去年4月2日，他工作时再度闯祸，开著宅配车在北市文山区时因未注意车前状况，撞上前方车辆，对方车主提告，法院判叶男须赔偿对方17万余元，而受损的宅配车维修费是18万余元。
没想到事发不到1个月，叶男竟然第4度驾驶宅配车出车祸，这次维修费用1万6800元，虽然和以往相比少了许多，但因叶男已积欠公司近48万元修车费用没有偿还，宅配通不满每次催讨都没下文，随即将他炒鱿鱼并提告求偿。
求偿项目除修车费，还包括他在职时遗失、毁损货件，甚至还弄丢公司刷卡机，离职时连公务手机也没有归还，加起来一共求偿55万余元。
法院审理时，叶男没有出庭也没提出书状说明，法官依照宅配通提出的保险公司和解书、维修报价单、客户理赔和解书等，计算后判叶男要偿还53万631元给公司。可上诉。
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