人事总处今发布新闻稿，有关国防部、教育部建议自今年1月1日起调整军教人员定期退抚（除）给与给付金额4%案，经行政院今(29)日函请考试院会同核定公告。
人事总处说明，依「陆海空军军官士官服役条例」及「公立学校教职员退休资遣抚恤条例」规定，退休（伍）军教人员定期退抚（除）给与于「中央主计机关发布消费者物价指数累计成长率达正、负5%时」应予调整，或「至少每4年」应予检讨。
依据国防部、教育部所拟调整方案指出，军公教定期退抚（除）给与调整机制，于2022年7月1日已公告调整2%，依规定消费者物价指数累计成长率应自2022年1月1日起重新起算。
人事总处表示，「由于行政院主计总处113年发布之111年至112年消费者物价指数累计成长率已逾5%，符合法定启动定期退抚（除）给与调整之条件」，因此，国防部、铨叙部及教育部循法定程序共同成立专业评估小组，并在今年1月23日召开会议，取得军公教人员或遗族定期退抚（除）给与给付金额之调整幅度，采一致性调整4%之共识。
评估小组决议「以112年12月31日（含当日）以前生效之退抚（除）案件为调整之适用对象」，报请行政院会同考试院核定公告，自今年1月1日起生效。
人事总处指出，本次军公教受惠总人数约52万余人，预估每年政府预算支出64.72亿元、退抚基金支出45.27亿元，合计约109.99亿元。
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