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【记者丁牧群／台北报导】台湾IBM业务经理高启辅2017年遭公司以「留职停薪期满无适当职缺」为由解雇，他提起确认雇佣关系存在诉讼，官司打了3年后，最高法院认定IBM相关规定对劳工明显不公平，判高男胜诉确定，公司虽依判决补发近千万元薪资，却仍以「无适当职缺、不适任」等理由不让他复职，高男只好再提诉讼，一审去年又判他胜诉，IBM上诉后，本月初达成和解，IBM撤回上诉，全案缠讼6年终于落幕。
【记者陈彩玲、丁牧群／台北报导】台湾IBM业务经理高启辅5年不用上班，却能领干薪1000多万元，离奇遭遇起因于他2015年请调转换单位期间，公司突人事冻结，原职有人补位、新职去不成，他只好留职停薪等待解冻，但1年后遭公司解雇。他不甘心没犯错却被迫离开奉献20年青春的IBM，提起确认雇佣关系存在诉讼，2020年获判胜诉确定，IBM随即依判决补发他过往近4年900万元薪水，金额创下相关诉讼最高纪录，后续月付16万5000元高薪要他「在家待命」，但去年底又因双方对复职职位没有共识，再将他资遣。高男二度提告，台北地院认定IBM违反《劳基法》，判决补发高男近1年来薪资直到让他复职为止，IBM已上诉。
【记者丁牧群、陈彩玲／台北报导】IBM经理高启辅2017年被公司不当解雇后，先后2场官司打到现在还是无法复职，期间IBM虽依判决发给他1000多万元薪资，但这5年多时间对原本在科技界发光发热的高男来说，形同武功被废，不过他并未放弃充实自己，日前考取劳动法令管理师认证，还拿铲子清理被乱石堵塞的新北市淡水海尾仔步道，多次号召附近居民一起净滩。他受访说：「职场空转不等于人生空转，过去几年我不但不是空转，还是高速运转。」
【记者丁牧群、陈彩玲／台北报导】台湾IBM经理高启辅2017年遭不当解雇，提起确认雇佣关系官司打了3年多，好不容易逆转胜诉确定，但因劳资双方对复职职位没有共识，拖了1年多高男又遭资遣，于是他再打第2仗，一审认定IBM违反《劳基法》，日前再度判IBM须补发高男薪资直到复职为止，IBM已上诉。对于高男坚持要光荣回到IBM，他称为「室友」的庄小姐受访说：「我支持他直球对决，让真理公道说话。」
