民进党立委范云今天表示，《性骚扰防治法》是这一波#MeToo修法改革的最后一法，范云说，她要谢谢每一个被害人，无论是公开发文的、或鼓起勇气走入申诉程序的，「是你们的伤痛、你们的勇敢，开出了一条改革的血路，给了台湾社会、给了立法院这一次改革的机会」。
范云说，这次修法延长了性骚扰的申诉期限，要求主管机关必须提供被害人服务，并且，将性骚扰的认定，从警政移转到社政机关。希望当制度建立，被害人就不需要再被迫在舆论的法庭中接受审判，寻求他想要的正义。修法，不是#MeToo运动的结束；修法，反而是新一波改革的开始，也是新一波性别运动的开始。
范云认为，文化的改变才是真正困难之事；如何改变过去纵容加害人的文化，真正在校园、职场、社会，建立性别平等意识，才能真正从源头接住被害人。MeToo的下一步也是台湾社会的集体目标，改变纵容性骚扰的文化。
民进党立委林宜瑾表示，经历如同永恒的煎熬，一个又一个受害者站出来发声，经历两个礼拜的密集讨论，立法院针对性平三法做出了修正。这是一次因伤痕而生的修法，过程中她不断想起那些令人心碎的故事，不断提醒自己有义务善尽立委职守，把法修好并与社会持续对话。持续对话是重要的，因为性别意识的提升攸关文化改革，修法只是其中一步，台湾仍有相当长远的路要走。
林宜瑾说，借由这次修法，有几项讯息希望能向社会传达。第一「Only Yes means Yes」，当事人的积极同意是重要的；第二，权力必须受到约束，滥权者必遭制裁；第三，她想要跟因为性别不友善环境、因为滥用权势者而受到伤害的大家说，就连芭比受了伤也会哭泣，「感到愤怒、恐惧、焦虑不是你的错，性暴力的态样相当多元，世界上并不存在单面向的完美受害者」。
林宜瑾说，也想要告诉所有关心这个社会的公民朋友，让我们保持信心，让我们团结在一起，让我们努力理解性暴力以及受害者的多样性，温柔对待每一道伤痕。
民进党立委赖品妤指出，她所提出的修正重点，包括地方主管机关应提供或转介有需要之被害人相关法律服务、身心治疗、咨商等协助，给予被害人更多支持；延长性骚扰申诉期限，另增加未成年被害人得于成年后三年内提出；改善案件调查机制、明确申诉窗口，加强保护被害人隐私等，都有被纳入本次修法。
赖品妤提到，针对重要的被害人扶助服务，她提出附带决议，要求卫福部督促地方主管机关提供对应的补助及充足服务量能，附带决议于审查时顺利通过，希望借此确实支持到有需要的被害人。
赖品妤强调，打造被害人安心求助环境、和被害人站在一起，是她努力完善法制的目标，本次修法有些建议未能纳入，未来她将继续监督及推动。这次性平三法修法带来的改善，是重要的进展，希望能让被害人能得到更多的支持，让台湾社会更加性别友善，减少相关事件的发生与伤害。
另外，针对《性别平等工作法》通过三读，民进党立委吴思瑶表示，过去劳动权益强调工资、工时、劳动条件、劳动安全、退休保障等面向，今天开始，「职场性别平等」「职场性骚防治」，将是下阶段劳动权益最重要的关键字，《性工法》的修法，就是补破网的开始，就是行动的加速器。
吴思瑶指出，《性工法》修法明确雇主防治责任，各类职场必须订定明确的申诉、通报及调查机制，也纳入劳检项目。建立公权力介入申诉管道的新制，也增加行政罚款与民事「惩罚性赔偿责任」，让「权势性骚扰」及「雇主性骚扰」发生时，劳工不再居于弱势。
吴思瑶续指出，《性工法》也特别强化「被害人保护」及「服务」，明定雇主应提供或转介被害人相关咨询、医疗、心理咨商或社福资源等必要服务，最高负责人为性骚扰行为人时，于地方主管机关调查期间，申诉人可申请「调整职务」或「工作型态」，雇主不得拒绝。
吴思瑶说，比起修法，执法是更严峻的挑战，不再漏接任何一个受害者，也不再纵容任何一位加害者，让制度更友善、更可靠、更值得信赖，将《性平三法》的每一个修正条文，化为有效的行动，大家一起来。
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