卓荣泰指示劳动部研议修正 薪资揭露门槛提升至5万元
【记者李俊毅／台北报导】行政院长卓荣泰今天主持经发会委员会延续会议，以政府作为加薪引擎、薪资透明化，以及中小企业赋能3大方向为主轴，提出8项创新对策力拚提高薪资，包含政府约聘雇月薪应高于最低工资1.1倍、研议修法将薪资揭露门槛，提升至新台币5万元。
证交所举办壮大台湾资本市场高峰会 聚焦净零转型与绿色成长
【记者吕承哲／台北报导】台湾证交所9月30日举办「壮大台湾资本市场高峰会」，邀请行政院秘书长龚明鑫、金管会彭金隆主委到场致词，高峰会下午由环境部部长彭启明就上市公司关切的「碳定价与绿色成长」进行专题演讲，以及台经院董事长吴中书、友达董事长彭双浪、玉山金董事长黄男州及台积电资深副总何丽梅进行论坛「ESG净零排放-企业之挑战与机会」。
公司治理评鉴上市公司前5%肯定 中华汽车「十连霸」荣登企业资优生
【记者林浩升／台北报导】台湾证券交易所第10届公司治理评鉴于日前颁奖，受评的952家上市公司中，获得前5％殊荣的共有48家，但连续10年名列5％的企业仅8家上市公司包括：台积电、联电、统一超、远传、中华汽车、裕隆汽车、台湾大及信义房屋。中华汽车以「十连霸」荣登公司治理企业资优生，颁奖当天也由副总经理杨鸿庆代表出席接受奖项。
中华汽车勇夺2024年「天下永续公民奖」第二名
【林浩升／台北报导】「天下永续公民奖」于日前举行颁奖典礼，在竞争激烈的大型企业组中，中华汽车勇夺第2名(制造组)，成绩与名次为历年最佳。为了反映出不同产业与组织的各自特色，今年主办单位将「天下永续公民奖」从过往跨产业选拔，首度改为制造、服务、金融组各自排行。而今年首度分组，中华汽车就获得第2名(大型企业-制造组)，仅小幅落后同组第一名的纬创资通。
12家金控、29家银行「董事性别」未达1/3 明年起年报揭露并说明原因
【记者许丽珍／台北报导】为促进金融业董事性别多元化，金管会表示金控与银行若任一性别董事席次未达三分之一者，从2025年起要在年报揭露，且要说明原因及改善措施。金管会表示已有3家金控、9家银行达到任一性别董事席次三分之一标准，但仍有12家金控、29家银行尚未达标，若今年底前仍未达到，须在2025年揭露的2024年的年报中揭露。金管会表示达标的金融业会列入公司治理评鉴加分，未达标也没有罚则。
全程绿色运输、100 大诊所响应 佳格推以爱灌溉偏乡教育
【陈扬盛／综合报导】佳格以爱灌溉儿少计划即将迈入第2年，宣布再扩大范畴，在偏乡弱势照顾不变的基础上，加入全台国小学童营养教育，持续与博幼社会福利基金会课辅系统合作，并携手H2U永悦健康、BB Truck共同推动营养教育箱认购行动。
南亚科Q2每股亏损0.26元 第3季DRAM市况转好有望损益两平
【记者许丽珍／台北报导】台塑集团旗下南亚科技(2408)公布第2季营收新台币99.21亿元，季增4.4%，但税后净损8.13亿元，每股亏损0.26元，Q2营运虽持续亏损，毛利率则由负转正，达到2.9%。展望未来，总经理李培瑛表示，高频宽记忆体（HBM）及DDR5供不应求，可望拉抬下半年动态随机存取记忆体（DRAM）市况，各种AI应用产品推出，有机会带动新一波DRAM需求成长，第3季DRAM市况及价格可望比第2季好，南亚科有机会单季损益两平。
隐藏版员工福利 兆丰银携手是方电讯开办员工持股信托
【记者许丽珍／台北报导】兆丰银行与中华电信子公司是方电讯(6561）近日签订员工持股信托，标志著是方电讯在企业治理和员工福利方面迈出了一大步，参加持股会的会员得于其每月薪资30%的额度内提存，公司则依员工提存金额，提拨三成奖励金。兆丰金控暨银行董事长雷仲达表示，在高龄化趋势下，员工持股信托除了成为隐藏版的员工福利，也扮演退休金第三支柱要角。
远传2023年营收、获利创7年新高 徐旭东：不计大小，只做最好
【记者赵筱文／台北报导】远传电信于今（21）日召开股东常会，公布2023年营运成果，显示公司合并总营收达936.90亿元，年成长率5.1%。合并EBITDA为320.82亿元，年成长率4.2%，税后净利达111.86亿元，年成长率16.4%。每股盈余(EPS)为3.42元，股价涨幅33%，市值攀升42%，在5月突破3000亿大关。公司维持稳健优渥的股利发放政策，每股现金股利3.25元，股利发放率达105%，连续13年超过100%。
第一金获利连3年创高站稳200亿元水准 董座邱月琴：结构更加稳固
【记者许丽珍／台北报导】第一金控今天举行2024年股东常会，第一金控去年再度缴出优异成绩单，获利连续3年改写新高且站稳200亿元水准。第一金董事长邱月琴表示，过去一年采取稳扎稳打策略，整体获利结构也更加稳固。
元大金配发股利1.3元 去年大赚逾265亿元EPS为2.09元
【记者许丽珍／台北报导】元大金控（2885）今日举办113年度股东常会，通过去年盈余每股配发现金股息1.1元、股票股利0.2元，合计配发1.3元股利，维持稳定股利政策。元大金控去年税后净利达到265.66亿元，每股税后纯益（EPS）为2.09元，在14家上市金控中，经营绩效稳居第5名。
玉山金Q1海外据点贡献银行贡献近35% 将前进熊本服务台积电
【记者吕承哲／台北报导】玉山金控今(7)日召开法说会，不仅税后净利成长3.4%达62.5亿元，为历年单季最高纪录，海外经营有成，首季海外分、子行获利成长10.2%，合计贡献银行净利34.8%，获利能力及风险管理良好。玉山金控表示，正在规划申设熊本出张所(支行)，就近服务台积电及台商供应链。
金管会扩大两大强制揭露条件 逾千家公司肥猫董事将全都露
【记者林巧雁／台北报导】金管会扩大上市柜公司强制揭露董事个别酬金，新增公司赚钱但基层员工没加薪、获利衰退但董事加薪、公司治理评鉴排名最后35%者，估计新增284家上市柜公司肥猫董事都要揭露，加上目前724家强制揭露者，将有1008家肥猫董事要昭告天下。
7金控、8银行符合发动敌意并购门槛 金管会今揭露名单
金管会检核2020年至2022年财报及公司治理评鉴等，筛选出7家金控及8家银行符合发动敌意并购门槛，金管会今天揭露名单，富邦金、中信金、国泰金、台新金、元大金、永丰金及旗下银行均入列，开发金也进入资格门槛。
证交所：企业促进文化发展 纳永续发展实践范畴
【记者陈俐妏／台北报导】为促进上市上柜公司支持文化发展，证交所依循国际永续发展趋势修订「上市上柜公司永续发展实务守则」，企业将资源挹注文化艺术活动或文化创意产业，纳入「维护社会公益」范畴，有助于带动更多企业落实文化永续。另修订「公司治理评鉴指标」，公司投入资源支持国内文化发展，并将支持方式与成果揭露，可于公司治理评鉴得分。
2024全球百大永续企业 台湾高铁排名跃升第4
国际调查研究机构「企业骑士」长期关注永续经济趋势，日前公布2024「全球百大永续企业排行榜」，台湾高铁公司再度入榜，排名从去年第9跃升至第4。
台湾大完成150亿永续连结指标联贷案 超额参贷33.3%
【记者陈修凯／台北报导】台湾大今天宣布，与台湾银行、兆丰银行等6家银行完成5年期新台币150亿元永续连结指标联贷案签约。本联贷案由台湾银行及兆丰银行担任管理银行，并邀集第一银行、彰化银行、合作金库及土地银行共同参与。
金管会扩大逼上市柜肥猫现形 253家今年财报要揭露个别董事酬金
【记者林巧雁／台北报导】企业亏损但董事酬劳却增加，或是赚钱但员工没有加薪的公司要小心了！金管会今天宣布将扩大三种情形上市柜公司须揭露个别董事酬金，一是公司评鉴排名在倒数35%，二是公司获利成长1成以上员工薪资却没增加，三是公司损益衰退10%，但平均董事酬金却增加。总计约253家上市柜公司董事须个别揭露薪资。
世界先进连3年获选道琼永续指数成分股 为全球半导体制造业第2名
【记者陈修凯／台北报导】世界先进今天宣布公司已连续3年获选道琼永续「世界指数」（DJSI-World）成分股，为全球半导体制造服务产业第2名，同时亦蝉联入选「新兴市场指数」（DJSI-Emerging Markets）成分股。
「公司治理100指数」成分股审核结果出炉 新增和硕、创意等30档
【财经中心／台北报导】台湾指数公司公布「公司治理100指数」成分股本年度定期审核结果，新纳入的成分股计有台泥、创意及和硕等30档，审核结果明天正式生效。
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