没工作经验怎么面试？职场前辈、人力银行这样说
【施养正／综合报导】初入社会的新鲜人，面对求职活动面临的各式难题难免感到焦虑，近日一名毕业生指出，因先前没有任何工作经验，在面试时没办法顺利的和主管进行问答，职场前辈则认为，态度最重要，跟主管强调对该职缺的兴趣，然后先从跟主修有关的工作开始找。人力银行则建议，求职者可著重在校时曾参与的活动或专案，突显自己的企划执行力。
历年最多！麦当劳扩招2100名正职人员 入职即享17天全薪休假
【施养正／综合报导】麦当劳今年扩大征才，开出1800名正职服务员为历年最多，另有300名餐厅襄理管理职缺，并于24、25日举行「职场体验」活动，邀请有志投身团队的求职者，尤其中高龄、二度就业及新住民工作者加入青银团队。本次征才比照外商的休假福利，正职服务员入职，即享10天特休外加7天家庭日，全年共计123天休假。
实习留任逾7成创新高！南漂新趋势 大港青年实习计划媒合首破千人
【记者凃建丰／高雄报导】高雄市政府青年局「大港青年实习媒合计划」迈入第五年，去(112)年缴出漂亮成绩单，总计吸引188家高雄企业开出实习职缺，媒合人数首度破千、达1016人，最后共有751名、高达74%学生留任，无论是企业提案、媒合人数和留任率都创新高；另外南漂青年选择留在高雄就业的比率也逐年增加。青年局表示，今年实习计划即刻开跑，欢迎设籍高雄或高雄就学的高中职、大专院校学生踊跃投递履历，完成指定任务还可换得超商礼券。
SWAG征工读生享正职福利！万人心动 他经手千部谜片却这原因难有「反应」
【记者江孟谦／台北报导】成人直播平台 SWAG今年（2024年）1月时大举招募「成人影片分类工读生」，为平台内超过5万部的成人影音分类。 SWAG今天（14日）指出，目前有多位工读生完成阶段性任务后回归校园，但仍有数万部影音尚未分类完成，因此将扩编单位，力征更多有志之士。
好市多起薪42K高福利让同行超羡慕 员工揭内幕：想当正职水很深
【李家颖／综合报导】美式连锁大卖场好市多过去就曾传出员工薪水与福利高，如今有别家卖场的网友发问，询问好市多员工起薪4万2会不会太多，明明跟其他超市的工作内容是差不多的，但就有内行人透露要成为好市多正职人员并不容易，必须从兼职工读生开始当起。
电子支付平台也缺人！北市开破千职缺 快递员薪水开出64K
【记者叶家玮／台北报导】台北市就业服务处本周举行征才活动，这次总共邀集了29家科技业、旅宿餐饮、门市零售、机电工程、支援服务业及长照服务等企业。其中本周薪水最高的工作是台湾顺丰货车的收派员，应聘薪水达到64K；另外北大消防安全设备的机电保养人员也开出50K薪水。
台中女力堆高机职训班 1年23人考取证照！助妈妈突破职业限制
【记者鲜明／台中报导】今天（12日）是母亲节，台中市劳工局为支持女性职涯发展，去年起推出荷重1公吨以上堆高机操作人员证照的女性专班，共29名女性录取参训及报考，23人考取证照，考照通过率达7成以上，成效良好。劳工局表示，今年将持续推动，鼓励女性劳工突破职业限制，在非传统领域取得专业证照。
汉来日月行馆招募百名生力军 语言+生活津贴、星级饭店宿舍免费住
【陈扬盛／台北报导】汉来饭店事业群继2023年南港启动台北汉来大饭店营运后，再度扩张事业群版图，跨足日月潭高端度假饭店市场，将于2024年中正式推出汉来日月行馆品牌，为贯彻「汉来式感动服务」与旅客对饭店服务细节之期待，汉来日月行馆首度祭出人才招募三箭，期望从员工薪资、福利待遇及起居生活全面升级，进而招募业界顶尖人才、共同投入饭店筹备及营运，并于5/20上午10点至下午16点半，台中日月千禧酒店举办实体招募活动，释出包括客务部、房务部、休闲中心、工程部、中西餐内外场等各职务、逾百名中阶主管及员工职缺。
柯文哲安啦！陈佩琪曝退休后计划 「仍希望独立工作有收入」
【刘育良／综合报导】任职于台北市联医和平妇幼院区的医师、民众党主席柯文哲夫人陈佩琪，日前表态因为业务窒碍难行，决定于9月底提前退休，柯笑称要妻子务必再找工作，「她不兼差我就没有收入啊」，而陈佩琪今天表示，她还没决定退休后要做什么，但「想办法跟同侪要些工作机会吧，我还是希望自己能独立工作，有自己的收入。」
辅大就业博览会 72家厂商来抢人！高薪上看5万元
【林士为／综合报导】2024辅仁大学校园就业博览会，于今天(5月8日）热闹登场，总计72家知名企业参展，释出超过4000个多元职缺，近6成企业薪资上看4-5万元。校长蓝易振致词表示，辅大在「企业最爱大学排名」私校排名常年名列第一，毕业生就业率调查优于全国，在薪资部份，学士毕业生第一年为4万1千元，优于全国平均的3万6千元，显示辅大教育品质已建立口碑。
OL到松机免税店面试3天就录取 过来人曝「2大困难」马上就来
【施养正／综合报导】一名OL分享日前到北市松山机场大型免税店面试的经验，她说4月底时透过人力公司联系，经过事前准备、面试等程序，很快在6日就收到录取通知。不过曾在该公司工作的前辈指出，虽然薪水不错，但业绩压力很大，且内部人多嘴杂，就看原Po是否能扛得住斗争，还有抢业绩的竞争。
陈佩琪自嘲「能力不符卫生局要求」9月提早退休 北市卫生局：未对单一医师考核
【记者叶家玮／台北报导】前台北市长柯文哲的妻子陈佩琪昨宣布将在9月底从北市联医提早退休，文中提及许多基层医疗人员的业务、人力问题，她也自嘲达不到北市卫生局的期待，只好自己滚蛋。北市卫生局长陈彦元今（8日）受访回应，卫生局并未对某单一个人医师做考核，交办给医疗机构的公共卫生计划的案量也没有强制性，并不会有惩处或纪录。
无经验可！ 橘色集团5/6首办大型招募 起薪上看50K征50个职缺
【陈扬盛／综合报导】在多数人心中的刻板印象，餐饮业往往代表「辛劳、低薪、无发展」，但面试时不一定会直白提出；甚至任职期间对于公司管理和个人发展有许多疑问，却无法直接面对决策者的保守印象。为了让求职者有机会从最直接的来源了解企业文化和职位情况，并消弭第一线伙伴与公司高层的沟通落差，橘色集团提出了一个全新创意的招募方式，由执行长袁保华亲自参与前导影片的拍摄，以开放和自然的反应，回答了求职者各式各样问题，其中不乏薪资、橘色高价原因，以及品牌称呼的趣味由来等。
全国首创！全家便利商店新北「定期」驻点征才 招募「壮世代」明起跑
【记者曾佳俊／新北报导】为开创壮世代民众的银光职涯路，新北市三重银发人才服务据点积极与全家便利商店合作，将于明天(7日)起展开全国首创的新征才模式，全家将以「两周一次、固定周二」的办理频率，于三重银发据点进行驻点征才，为壮世代求职者提供即时面试机会。征才时间为下午2时至4时，5月份驻点日期为5月7日、5月21日，欢迎有需求民众踊跃参加。
培养职场实战力！文化大学合作全联实业 提供国际学生打工职缺
【记者林则澄／台北报导】教育部近年鼓励国际学生留台就业，中国文化大学就与全联实业合作，提供国际专修部学生打工职缺，期盼深入职场了解台湾企业文化，并且增加学习华语文机会。
饭店业「财源三柱」持续缺工抢人！ 零售市场回温正职薪资有40K
【记者叶家玮／台北报导】台北市就业服务处5月6日至5月10日邀集19家国内知名企业举办现场征才活动，热门缺工的产业包括餐饮旅宿、零售、支援服务、制造业、保全及居家照服等，共释出858个工作机会。其中饭店的「财源三柱」包括行李员、房务员与订房员仍旧持续缺工。
首次在台全额赞助举办WSET烈酒第三级认证 帝亚吉欧培育产业人才
【陈扬盛／综合报导】进入缺工时代，如何获取人才已成为各企业当前的重要课题，而仰赖大量人力的餐饮服务业在后疫情时代更是首当其冲。根据104人力银行统计，今年4月超过110万个职缺中，占比最多的是餐饮服务业的人才缺口，规模达到22.7万个。其中，缺乏成熟的人才养成计划，是餐饮服务业无法吸引人才的原因之一。作为全球知名威士忌企业，台湾帝亚吉欧 (DIAGEO) 多年来关注并投入餐饮服务业的永续发展，今年4月更首次于台湾举办WSET烈酒第三级认证考试，全额赞助培育产业人才，期待透过专业认证，提升产业整体竞争力。
北市府将成立青年局 释出229职缺「月薪最高67K」
【记者叶家玮／台北报导】台北市政府6月1日将成立青年局，局长将由北市府发言人、顾问殷玮出任。北市府也扩大征才，各局处室本月25、26日举办甄试释出229个职缺，其中超过一半职缺在40K以上，月薪最高达67K。
待业超焦虑！台中会计女求职2个月快崩溃：是否应该妥协......
【施养正／综合报导】后疫情时代百业缺工，不过不少待业族仍然认为，适合自己或符合薪资期待的工作相当难找，尤其中、南部的情况更是严重。一名女网友分享，在台中海线想找会计相关的职缺，但遇到很多都只开基本工资，甚至打著会计助理的招牌，但实际上只是打杂工作，让她2个月来对求职感到疲累，怀疑「是不是自己应该有所妥协......」
忙拚升迁vs.躺平等下班！他烦恼「都领60K」该怎选？两派揭关键吵翻
【江宜洁／综合报导】大家对于工作看法大不同，有些人乐于挑战、积极想往上爬，有些人则认为平稳就好、不排斥领著同样薪水过日子，其中一名网友表示，自己最近刚录取上两个薪水均为60K左右的职缺，不过一个工作很忙、有升迁机会，另一个则「轻松等下班」却无法出头，因此让他苦恼发问：「大家真的会选择完全没事做的工作吗？」
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