月薪破61K!餐饮旅宿业抢人才 符合「这资格」最多加薪1万
【记者黄泓哲/综合报导】台北市就业服务处本周推出1265个高薪职缺,包括餐饮旅宿、零售及长照等行业。其中「添好运」储备店经理薪资最高可达61K,而「悠艺居家长照机构」的居服员月薪也高达55K,「钱柜」中班外场正职高薪42.5K,「米塔集团」内外场服务伙伴月薪37K,吸引求职者投递履历。此外参加征才活动的求职者若经由就服站专案推荐录用并符合资格,即可申请「专案缺工就业奖励」,正职员工每月可额外领取6,000至1万元补助,长达12个月。
【记者黄泓哲/综合报导】台北市就业服务处本周推出1265个高薪职缺,包括餐饮旅宿、零售及长照等行业。其中「添好运」储备店经理薪资最高可达61K,而「悠艺居家长照机构」的居服员月薪也高达55K,「钱柜」中班外场正职高薪42.5K,「米塔集团」内外场服务伙伴月薪37K,吸引求职者投递履历。此外参加征才活动的求职者若经由就服站专案推荐录用并符合资格,即可申请「专案缺工就业奖励」,正职员工每月可额外领取6,000至1万元补助,长达12个月。
【记者曾佳俊/新北报导】新北市劳工局与新北市荣服处将于明(26)日上午10时至下午2时,于市府6楼大礼堂联袂办理「新北市好秋就业博览会」,以科技制造业为征才大宗,现场邀请欣兴电子、南京资讯、神通资讯、致茂电子、台北旅店、神旺酒店、永庆房产集团、新东阳等50家优质厂商共同参与,提供超过1700个工作机会,其中南京资讯征求硬体研发资深工程师月薪70K起,欢迎有求职、转职及兼职需求的市民朋友们到场寻觅心仪好头路。
【记者张彩茜/台北报导】正逢暑假旅游旺季,观光旅宿业者却笑不出来,因为人力不足,已经成为棘手的大问题。1111人力银行表示,现在有17.8%旅宿业者面临缺工危机,急征「房务员」。
【记者黄泓哲/综合报导】台北市就业服务处将于7月15日至19日展开现场征才活动,吸引25家餐饮、旅宿、娱乐休闲、门市零售、交通运输等行业参与,共释出1351个工作机会,最高薪64K,为社会新鲜人、求职转职者、学生工读、中高龄及二度就业者提供绝佳的就业机会,此外民众参加就服站专案推介录用后,还可领取长达12个月的「专案缺工就业奖励」,一般身分失业劳工全职每月6,000元,中高龄等特定对象失业劳工全职每月1万元,部分工时每月5000元。
【记者庄伟祺/台北报导】全台餐饮旅宿业苦哈哈!好不容易撑过疫情,又得面临人力缺口的大问题,个个都变成了缺工重灾户,饭店经理甚至要自己到第一线铺床,从米其林餐厅到小吃老店都因找不到员工而面临倒闭问题。目前人力银行上就有高达23万笔餐饮住宿类职缺,却苦无人应征,不单因为少子化冲击,多数业者更极力要求法规松绑,好让更多移工、侨外生来弥补人力缺口。但劳动部目前仍将重点放在中高龄劳工方案,但是所能提供的解决办法和产业界缺工现况有落差,立委指出目前旅宿业缺工约8000人、一年中高龄劳工才补600多人,这缺口实在太大、供需严重失衡,政府等于变相告诉业者不要再投资新饭店、新餐厅了!
【记者曾佳俊/新北报导】新北市政府劳工局将于本月18日上午10时至下午2时,在新北市府6楼大礼堂举办「新北市就业博览会」,现场邀请家登精密、镒福电子、升恒昌、鼎泰丰、一兰拉面、首都客运、大丰有线电视、崇利建设等50家优质厂商共襄盛举,提供超过1900个工作机会,欢迎有求职、转职及兼职需求的民众踊跃参加,趁机寻得好「薪」情!
【记者许丽珍/台北报导】经济部长郭智辉上周五(6/21)率领企业领袖团访美,郭智辉于25日华盛顿华文媒体记者会时指出,初步盘点台湾至2040年人力缺口40万到50万人跑不掉,政府将检视并松相关法规,包括移民政策及所得税法,以吸引人才,他更一再倡议「草船借箭」国外招才计划,希望外企来台投资时自国外带进入才,另也招揽国外优秀大学生来台就读,毕业后为台湾企业工作。
【林士为/综合报导】2024辅仁大学校园就业博览会,于今天(5月8日)热闹登场,总计72家知名企业参展,释出超过4000个多元职缺,近6成企业薪资上看4-5万元。校长蓝易振致词表示,辅大在「企业最爱大学排名」私校排名常年名列第一,毕业生就业率调查优于全国,在薪资部份,学士毕业生第一年为4万1千元,优于全国平均的3万6千元,显示辅大教育品质已建立口碑。
【记者王志弘/台南报导】谋职照过来!劳动部新营就业中心今天(27日)举办「祥龙迎薪」征才活动,16家优质厂商释出656个工作机会,超过一半起薪3万元,官田钢铁祭出全场最高5万元,其中高龄、妇女再就业还能搭配计划领最高6万元奖励金,吸引众多求职者前往,场面热络。
为改善餐饮业缺工问题,连锁餐饮集团王品、筑间、豆府、干杯、汉来等今年以来陆续宣布加薪,在全球约有500间门市的继光香香鸡品牌宣布,10月起门市人员加薪4%,并加强下半年东南亚展店力道。
【记者王志弘/台南报导】劳动部云嘉南分署今天(16日)在台南新天地举办疫后最大场的就博会,释出近3千个工作机会,吸引许多求职者前来,场面热闹。首次亮相的「AI智慧面试官」也吸引不少人好奇尝鲜,笑说「对答不输Siri」。
【记者王良博/台北报导】配合国发会「强化人口及移民政策」,教育部在既有「重点产业领域扩大招收侨生港澳学生及外国学生实施计划」外,再推动「促进国际生来台及留台实施计划」,预估5年砸下52亿元,透过设置海外基地、提供奖助金等方式,希望优秀国际学生来台就学,并在毕业后留台工作。教育部表示,此计划希望于5年内增加1.8万名国际学生来台就学。
【记者陈怡文/台北报导】疫后观光产业复苏,为吸引人才回流、新血加入,交通部观光局与台北市旅行公会(TATA)整合观光产业联合征才,5/26起至5/29于台北国际观光博览会(TTE)设摊,提供680个以上工作职缺,起薪26,400元,还可挑战15万月薪。
「经济学人」日前一篇有关香港的报导指出,随著香港人才外流,由大批中国大陆人填补,令香港生活及工作环境改变,加上实施国安法,香港变得愈来愈不像是国际城市,而是变得中国化。
【记者苏柏铨/台北报导】国安局长蔡明彦今出席中兴大学「法政论坛」,针对国际情势发展和当前国安变化进行专题演讲;另也在现场化身招募员,鼓励年轻学子报考国安局并投身国安工作。
【记者陈怡文/台北报导】餐饮旅宿业「人力荒」,台湾麦当劳加薪抢人才,今(12)宣布,3/1起全面调升餐厅正职人员起薪,包括正职服务员、大夜正职服务员,以及餐厅襄理、副理、经理,起薪全面调升2,000元。其中,正职服务员自3万元调升至3.2万元,调幅达6.7%;餐厅襄理起薪调升至42,400元(含轮值津贴),调幅5%;餐厅经理起薪同步调升,加上年终及绩效、业绩奖金,年薪上看150万。
【记者林巧雁/台北报导】筑间餐饮集团今年预计再招聘1200名员工,基层人员起薪3.2万元,内/外场服务人员平均薪资4万元,高于主计处公布餐饮业平均薪资3万6113元,店主管上看5.1万元,2022年年度相关奖励晋升就超过3000人次。基层员工一年调薪四次,主管享每半年「分润制」。
【地产中心/台北报导】这几年「先诚实再成交」已成为买卖屋消费者朗朗上口的一句话,永庆房产集团靠著坚持「诚实服务」赢得赢得消费者认同,也让服务版图持续扩大,旗下五大房仲品牌:永庆房屋、永庆不动产、永义房屋、有巢氏房屋、台庆不动产,今年前三季全台已经开出160家店,带动集团全台服务据点突破1,650家店,全台店数市占也突破4成,相较同业的陆续关店、暂缓扩店,永庆房产集团稳健成长,持续稳居台湾最大房仲连锁集团。
华为、苹果推出新手机在中国热卖断货,两巨头在广东工厂祭出高薪招工,还出现华为仲介在富士康工厂门口抢人。招聘讯息显示,华为开出的薪资比苹果还要高,但学经历要求也较高。
私立医院护理加薪留人潮,卫福部医福会表示,隶属于卫生福利部的各大部立医院今年底前将有21家调整护理薪资;部立医院明年1月起调升4%薪资,每个月最高增加新台币2500元。