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过年上班薪水怎么算? 5大常见QA总整理

过年上班薪水怎么算? 5大常见QA总整理

【记者王良博/台北报导】农历春节假期倒数,从2/8小年夜到2/14初五,共有7天连假,如果是春节期间辛苦上班的劳工,薪水将和平常计算方式有所不同,要特别留意,不要让牺牲假期辛劳工作的薪水被打折。104人力银行整理常见春节上班的薪资计算问题及图表,并摘要不同类别的工作,年假上班的薪资情况。

9/23补班日出勤工资领双倍? 劳动局说分明

9/23补班日出勤工资领双倍? 劳动局说分明

【生活中心/台北报导】国庆节日即将到来,北市劳动局表示,国庆日为劳动基准法规定劳工应放假之日,雇主应使劳工休假工资照付,或经劳工同意调整另行休假日期。如征得劳工同意于国定假日出勤者,应加发1日工资。部分工时劳工若国庆日当天是原本已排定出勤的工作日,雇主应使劳工休假工资照付,若当天原本未排班出勤,雇主不需给付工资。倘部分工时劳工国庆日当天依雇主要求出勤,工资应加倍发给。 

知名大厂工会抗议干部遭无预警解雇 新竹县府允为劳工争取权益

知名大厂工会抗议干部遭无预警解雇 新竹县府允为劳工争取权益

【记者张沛森/新竹报导】新竹一家知名国际品牌大厂遭员工投诉6月间无预警资遣工会干部及会员,爆发劳资纠纷,该公司工会成员今天(4日)在多名县议员陪同下,前往新竹县府陈情,县长杨文科亲自接下陈情书,承诺厘清是否有违反相关劳动法令,要求劳工处全力协调,一定会为劳工争取权益,让劳资纠纷平和落幕。

订单减少!制造业近万人被迫无薪假 轮胎大厂通报近700人

订单减少!制造业近万人被迫无薪假 轮胎大厂通报近700人

【即时中心/综合报导】制造业无薪假人数持续攀升,劳动部公布的最新统计显示,目前已有9,693人实施无薪假,其中包括一家轮胎制造业首次通报实施696人的无薪假。制造业无薪假人数占全体约五成四,创下2020年9月底以来的新高。劳动部呼吁企业及早通报无薪假情况,以便提供相应的协助和支援。

1.6万人休无薪假比上期增加! 制造业逾8000人最惨

1.6万人休无薪假比上期增加! 制造业逾8000人最惨

【生活中心/台北报导】劳动部公布最新无薪假统计,全国共1万6762人实施减班休息,比上期增加了225人。其中,制造业是实施减班休息人数最多的行业,超过8000人。劳动部指出,这次实施减班休息的事业单位大多数是小规模企业,人数在50人以下。制造业中,金属机电工业增加了446人,其中有3家工具机及零组件相关厂商增加较多。

别被骗了!无薪假和「留停」权益大不同 一文看懂

别被骗了!无薪假和「留停」权益大不同 一文看懂

【生活中心/台北报导】疫情影响大环境不景气,连营收规模上千亿的上市公司欣兴电子也要求员工休无薪假,但企业主不想通报无薪假(减班休息),而改以「圆梦假」等其他名义要求员工留职停薪,究竟无薪假和留停有何不同?权益差在哪?虽然一样都没薪水可领,但劳工一旦同意「被留停」,恐也会遭雇主停保劳保、健保和劳退雇主提拨。

美光惊传突袭式裁员 台中劳工局这么做!提供离职员工专人一站式服务

美光惊传突袭式裁员 台中劳工局这么做!提供离职员工专人一站式服务

【记者王煌忠/台中报导】全球记忆体大厂美光公司(Micron Technology),今年开始裁员10%,全球将近5000名员工受到影响,昨天(9日)更宣布高阶主管减薪20%;就有网友爆料指出,台湾美光也开始裁员,且「前一小时还在开会,随后要你交识别证离开」。对此台中市府劳工局表示,已与美光公司建立协处机制,提供就业、失业给付、补助专案一案到底服务,缩短失业劳工求职等待期。

美光突袭式裁员!台中厂预计裁减约5% 350人「优离」方案曝光

美光突袭式裁员!台中厂预计裁减约5% 350人「优离」方案曝光

【记者王煌忠/台中报导】全球记忆体大厂美光公司(Micron Technology),去年底宣布,从2023年起全球裁员10%,美光公司台中厂也无法幸免,预计裁减约350人,员工占比5%,据了解美光公司将针对裁员者加发3个月资遣费,并发给失业给付6个月,台中市劳工局表示,已与美光公司人资建立管道,协助失业劳工后续就业。

郑州富士康入夜又有抗争!万人对峙武警

郑州富士康入夜又有抗争!万人对峙武警

中国河南郑州富士康厂区昨天(11/22)深夜爆发大规模新进劳工抗争,与警方数度激烈冲突,迄今(11/23)未平息。入夜后,劳工在户外越聚越多,号称有万人与大批武装警察对峙。富士康正就离职金额与抗争劳工协商。

虾皮裁员潮烧到台湾!恐有大解疑虑 劳动局警告未通报开罚50万

虾皮裁员潮烧到台湾!恐有大解疑虑 劳动局警告未通报开罚50万

【记者张曜麟/台北报导】电商平台虾皮购物日前被爆出针对中国大陆员工大动作裁员后,现在这波裁员行动也烧到了台湾,日前就传出至少10多名员工被解雇,对此台北市劳动局呼吁如已构成大量解雇,请虾皮台湾务必遵循法令程序,避免侵害劳工权益且造成社会冲击。

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